许昌搞的“三创”工作，本身就是折腾人的形式主义，副书记被赶下台，是因为区里的“三创”工作排名倒数第一。在上级眼里忍无可忍的工作状态，也许对商户和老百姓来说，恰恰就是对形式主义的决绝呢。如果真是这样，那么，“赶副书记下台”，本身恐怕就是形式主义。

　　河南许昌市曾提出创建国家卫生城、国家园林城、中国优秀旅游城市，排名靠后的单位要由领导在工作会上作检讨。12月27日，许昌市魏都区委副书记纪某在会上的检讨被市委书记毛万春批评为“空话连篇”，最终尴尬地走下发言台。

　　（《大河报》12月28日）

　　单看这则新闻，似乎让人振奋。领导对官话、套话、空话不满，不顾潜规则，敢于批评，现在这样的领导太少了。但再想想，所谓“上有所好，下必甚焉”，这个空话连篇的检讨稿，尽是为自己开脱，想必不是魏都区的独特作风。如果许昌市领导早就求真务实了，想必魏都区领导也得掂量一下。所以，如果倒查一下许昌市领导的工作作风是不是刀刀见血，直奔主题，恐怕也会有所得。如果市领导的工作作风没得说，那这个不开眼的区委副书记真是活该。如果市领导也讲空话，恐怕这个区委副书记在尴尬之余，还会有些不服气。

　　导致这次风波的，是因为魏都区在市统计局创建民调排名、市城建局项目协调办考评排名、市信访局信访工作考评排名中，均倒数第一。也就是说，在上级眼里，魏都区的城市创建工作搞得一塌糊涂。想知道被赶下台的副书记冤不冤枉，不妨回到问题的本源，当初这“三创目标”是如何制订的？有没有经过科学调研，民主论证？对困难有没有充分预估？一个市一口气要搞“三创”，那难度可不是一般的难，折腾可不是一般的大。光是一个“国家卫生城市”，就已经让一些单位鸡飞狗跳了，同时还身负创“国家园林城”、“中国优秀旅游城”的重任，真不知道这个目标是不是客观、务实？是不是有些贪大求快了。我们也知道，要创“国家卫生城市”，其工程量之大、形式主义之多，都是可以想见的，如果哪位领导心慈手软一些，工作就会显得不得力。但反过来说，这个领导倒是有些拒绝形式主义、搞人性化管理的味道呢。不过，即便你不想折腾商家百姓，到头来完不成上面压下来的任务，你就只能检讨，这就是现实。这也是形式主义土壤肥沃的原因——当官的，很多时候只能唯上，不能唯下。

　　所以，我真的很想知道，这魏都区的领导到底是不是因为人性化管理、不愿搞形式主义而挨批的？如果真是这样，我不仅不觉得他们落后，反而还想向他们表示敬意。当然，也很有可能，确实是他们领导班子不得力，工作也做不好，如果因为这样被赶下台，不仅活该，我甚至都希望把他们一股脑地免了才解气。

　　（作者系南京政治学院副教授）