快报讯（记者 张星）你知道吗？面试时很多人会因为心理紧张而出现“微表情”，一个小小的细节就可能让考官对你的印象分降低。当前正是大学生求职面试的关键阶段，日前，一场帮助大学生改善压力情境下“微表情”的“箭牌嚼吧”活动在东南大学展开。

　　参与活动的专家介绍，由大学生心理咨询专业委员会发布的《中国大学生面试压力调查》显示，82%的面试者在面试时会出现表情僵硬、挠头等压力“微表情”，还包括不断抿嘴、眼光闪烁、摸鼻子等小动作，这些并不受意识控制的“微表情”，透露了面试者内心极高的压力。

　　调查表明，95%的面试官将面试者所表现的心理素质作为最重要依据，面试者往往已通过初步筛选，符合录用的基本条件，在面试阶段，大部分考官其实更看重面试者回答是否自然流利，逻辑是否严谨，能否显示良好的心理素质。专家提醒大学生，在求职面试时，一定要注意避免这些小动作。