第A15版:时评
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· 解决“见死不救”需财政支持
· 取消公费医疗迈出社会公平重要一步
· “医疗特权”本就不该存在
· 这样的改革应该多点开花
· 教育不是解决社会问题的万能钥匙
· “不欠薪”就需要这样的保障
· “公务员诚信档案”公开吗?
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  2009 年 6 月 12 日 星期   重要律师声明
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“公务员诚信档案”公开吗?
  ■公民发言

  据《生活报》6月11日报道,黑龙江省开始筹备建设公务员诚信档案,近30万名公务员的基础信息、岗位职责及社会公德信息等20余项内容将纳入诚信档案。同时各级组织和人事部门在对公务员使用、晋职、奖惩、考评时,要将诚信档案信息作为一项重要参考依据。

  新闻中说,档案的信息来源是纪检、人事、公安、金融、税务等部门,具体信息有惩戒处分信息、廉政方面信息、治安处罚信息、交通违法信息、民事判决信息、考试作弊信息等20余项,这么看来,我们对“公务员诚信档案”的了解应该算是比较完备了,但我发现有一个关键问题新闻没交代——“公务员诚信档案”是公开的吗?

  我对“公务员诚信档案”是否公开的关注,远胜于信息由谁提供、具体信息包括什么。一个公务员是否诚信,不仅仅他的上级需要知道,公众也需要知道。比如说,官员任免不是要公示吗?老百姓知道相关干部的诚信情况,自然就能更好地进行监督。相反,如果老百姓对相关官员的情况一无所知,监督权从何谈起?因此,在没有条件公布公务员的信息时倒也罢了,今后有了“公务员诚信档案”,向民众公开是顺理成章的事情。

  然而新闻没有说明“公务员诚信档案”是不是公开的,或许我们已经习惯把一些事情“含糊化”了,将许多问题在“无意中”就漏掉了,或者觉得“没必要”就不再去探究了。“公务员诚信档案”是否公开的问题,只怕就是如此。如果诚信档案不公开,这样创新又有何必要呢?它的所谓成果,究竟能给民众带来什么实质上的好处?“公务员诚信档案”,应该走一条新路了——公仆的信息,主人理应知道。(李知雅)

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