深圳丝路数码公司的中层干部朱波在家中突然去世，经法医鉴定为猝死。有自称熟悉内情者称其系连续加班熬夜导致过劳死，该公司最多一次曾连续加班5个通宵。

　　（4月1日《每日经济新闻》）

　　在网络上，以朱波为代表的这一类员工被网民称为“白领炮灰”。这些白领炮灰大多会遵从“一切以工作为重，愿意为工作牺牲一切”的观念。认为“加班是事业心强、积极上进的表现”。当加班成为常态，白领炮灰们过劳死也成为偶然中的必然。2006年，曾有媒体刊登《疲惫的中国，加班现象蔓延，每年60万过劳死》，引起广泛关注。

　　把所有加班过度导致过劳死的责任推给企业老板，似乎也有些说不过去，毕竟没有哪个老板用刀架在员工脖子上逼着他拼命工作最终累死。可不加班的后果就是自己有可能被淘汰，生活陷于更困窘的状态。一个过度强调绩效的社会逼出了一个庞大的患有“成功渴望症”的群体，无意识中，这个群体感觉越忙越有安全感，这个群体的生活抵押给了速度和效率。他们没有时间走神，也没有时间凝神，他们操持和消费着固定的表情和心情，偶尔看见了南山，却无法悠然。没办法，他们已经自愿不自愿地把自己移植在了“速度，效率和绩效”的宿命里。

　　当“朝九晚无”开始摧毁年轻白领们的健康，当超时工作、床垫文化、加班文化成为一个公司或白领们信奉的准则时，谁又来为白领炮灰们解套？可以寄希望于更严格执行的劳动法规，但是，这个社会早日走出“加班崇拜症”，恐怕是更重要的一点。（陈方）