第C4版:生活苏州
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· 25岁女警
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· 生二胎 男方没有护理假
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神奇女警屡破奇案
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  2009 年 3 月 6 日 星期   重要律师声明
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生二胎 男方没有护理假
  妻子生第二胎,男方有护理假吗?

  孙先生:夫妻双方都是独生子女,已经有一个孩子了,现在要生育第二胎。男方可以享受护理假吗?

  苏州市劳动与社会保障局:根据相关规定,满23周岁依法登记结婚怀孕生育第一个孩子(包括生育双胞胎和多包胎)的初产妇,除了享受正常的90天产假外,还可以享受30天的晚育假,并给予男方护理假10天。但是,职工生育第二胎,男职工是不符合享受护理假条件的。

  退休人员医保个人账户金额如何调整?

  刘先生:听说从今年4月1日起,退休人员个人医保做了调整,具体是怎样的?

  苏州市劳动与社会保障局:从4月1日起,70周岁以下的退休人员医保个人账户增加50元,由每人每年800元提高到850元;70周岁以上(含70周岁)增加100元,由每人每年950元提高到1050元,其中建国前参加革命工作的老工人由1200元提高到1300元。

  什么情形下可以直接解除劳动合同?

  钱女士:在什么情形下,劳动者可以不通知用人单位,直接解除劳动合同?

  苏州市劳动与社会保障局:根据《劳动合同法》的规定,当用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,而不需要事先告知用人单位。赵沈宇

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