快报讯 （记者 杜雪迎） 7月25日，以“国聘助力 职为等你”为主题的江苏全省国有企业夏季高校毕业生招聘活动周在南京人才大厦正式拉开帷幕。现代快报记者了解到，活动周的时间为2022年7月25日至7月29日，江苏全省国有企业采取线上线下两种方式，计划招聘高校毕业生近5000人。其中，省属企业招聘约1800人，13个设区市市属企业招聘约3200人。

  本次活动由省国资委、省财政厅、省委宣传部、省人社厅、省教育厅共同主办，全省13个市设分会场同步开展。活动期间，全省国有企业采取线上线下两种方式，江苏智慧就业、江苏24365大学生就业、中智江苏、国聘招聘在线上同步开展活动。

  江苏国资系统高度重视高校毕业生就业工作。2022年以来，江苏省国资委多次召开专题会议研究部署推进工作，并组织省属企业组团走进南京大学开展省属企业专场招聘会，实施“南大学子进省属企业就业见习”项目。此外，还走进金陵科技学院共建会计专业硕士研究生培养实践基地，探索校企双导师制度。

  江苏省国信集团总经理董梁说，高校毕业生有知识、有思想，接受新事物快，学习能力强，专业基础好，是企业发展的动力之源。“国信集团也十分重视青年人才的引进工作，本次招聘提供的工作岗位涉及电力、天然气、医药、外贸等多个行业，专业涵盖电气、材料、机械、药学等，期待同学们的加入。”

  现场，除了省属国有企业，还有不少南京市属国有企业。在此次招聘活动周上，47家市属国有企业将招聘300人。

  江苏省国资委考核分配处处长禹滔表示，江苏省国有企业自觉扛起促进就业的社会责任，努力扩大招聘规模、畅通求职就业渠道，解决高校毕业生就业问题。“据统计，今年江苏全省国有企业计划招收高校毕业生26160人，比去年增长33.17%。”

  00后小周和同学一起来参加招聘活动，小周告诉记者，她是自动化专业的应届毕业生，通过网络了解到了这次招聘活动，觉得是一次很好的能和企业面对面交流的机会。“平时能和企业面对面沟通的机会并不多，这样的活动，能让我们对企业有更多的了解，了解具体的岗位和任职要求，有任何疑问也可以直接向企业的工作人员咨询，有满意的岗位也可以现场投递简历。”