快报讯（记者 项凤华）昨天，“第四届长三角地区（江苏）外国专家供需见面会”在南京举行，来自江浙沪地区的338家企事业单位拿出1373个岗位，向外国专家抛出橄榄枝。不过，由于企业的要求越来越高，因此老外找工作并不容易。

　　短头发，看起来很精神的杰克告诉记者，他5年前就来南京了，目前在南京一家民办学校当英文老师。但是他不喜欢晚上上班，再加上妻子即将生孩子，他希望能多抽点时间照顾家庭，所以很想换一份大学老师的工作。“大学教书相对比较轻松些，但是薪酬并不像想象的那么高，我还要再考虑一下，也许可以在校外兼职。”记者了解到，大学开给老外的薪酬，一般月薪在4千人民币左右，比国内刚毕业的博士要高一些。中学给的月薪在5000元左右，还免费提供住宿和一年一次往返机票。

　　“现在我们对老外的要求越来越高了。”一所大学的招聘老师说，过去他们招聘的外教一般都是语言教师，现在除了语言教师外，还需要专业教师。而且，过去招外教不问学历资历，现在则要把对方的学历、经历、专业背景进行综合考虑。“外教也同样要接受考核，学校将学生打分与平常随机听课打分综合后，会对排在末位的外教实行淘汰。”