公司要召开一个文化论坛，邀请名单上，除了一些企业老总，还有三名专家。

　　早上一上班，领导便拿着名单找到我，指着上面一位专家的名字说，“他的发言稿你来写。”他是专家，我写行吗？专家都是有学问的人，我这水平写出来的东西，专家能满意吗？

　　“专家没时间，这是人家提的要求，必须执行。”丢下名单，领导走了。

　　发言稿我经常写，但都是给企业以及政府部门一些领导写的，帮专家写发言稿，我还是大姑娘坐轿子头一回。既然领导说这是必须的，那就写呗。为了将发言稿写出“高度”，我只能再次麻烦“百度”了。

　　这次论坛主要是研讨企业文化，我将当下关于企业文化的国内外主流观点一一罗列，取其精华，又分了个一二三四五，再加了一些自己的观点，忙乎了一上午，一盘“大杂烩”终于大功告成。将发言稿打印出来拿给领导，领导看了连连点头，非常满意，我心中的一块石头也落了地。

　　论坛如期举行，邀请的嘉宾、专家也如约而至。根据议程，由我写发言稿的这位专家最后一个发言，我坐在下面，对照着发言稿仔细听。哎呀，专家讲的和我写的相差无几，但我不得不佩服专家的演讲才华，一篇短短十分钟就能读完的发言稿，他愣是添加“油盐酱醋”说了近一小时，赢得掌声四起。

　　望着笑容满面的专家，我突然明白，人家为什么是专家了。

　　山村村