快报讯（记者 项凤华） 18日召开的全国人力资源和社会保障工作会议透露，明年事业单位将全员聘用。记者昨天从江苏省人力资源和社会保障厅获悉，江苏事业单位人事制度改革今年8月正式启动，作为改革的一部分，事业单位将首先完成岗位设置，大部分单位将在今年底前完成。

　　据了解，江苏省现有事业单位4万多家，从业人员140多万人。长期以来，事业单位人事管理一直沿用管理党政机关工作人员的办法，存在着人事管理方式行政化、用人机制不灵活、实际上的身份终身制等问题。而事业单位岗位设置工作是事业单位人事制度改革的重要部分，通过岗位设置，事业单位人事管理将彻底改变现行的身份管理模式，工资将依照岗位等级来确定。事业单位只有按照核准的岗位设置方案进行岗位设置和岗位聘用，并报经组织人事部门备案认定后，才能按新聘岗位兑现岗位工资。目前，全省大部分城市的岗位设置方案都已经出台。