近段时间，北京12家家装公司将要集体涨价的消息在业内流传甚广。据了解，此次联合涨价的12家公司中，除了定位中高端的龙发、业之峰、元洲、亚光亚、阔达、实创、轻舟、鸿利博雅、今朝、圣点外，还包括定位高端的东易日盛和科宝·博洛尼。在这12家公司中，东易日盛、科宝·博洛尼、龙发、业之峰、元洲、亚光亚均在南京设有分公司。巧合的是，当记者近日联系其中部分家装公司南京分公司老总时，他们有的已被其北京总部招回参加年度会议。虽然他们表示不方便透露会议的具体内容，但大都认为涨价势在必行，时间大概就在本月内，而且将是“全国范围内各分公司一起行动”。

　　这12家公司中有6家在南京设有分公司，而且都有举足轻重的位置，如果他们“全国性地集体涨价”，是不是意味着南京家装市场也会受到影响？南京本土家装公司会不会也有所动作？

　　涨价幅度最高达到30%？

　　据透露，此番涨价的焦点就是管理费。北京的家装公司之前参考执行的是2004年5月版《北京市家庭居室装饰装修工程参考价格》，其中并没有提及管理费，因而多数家装公司的报价体系均实行“打包制”，即将管理费与人工费、材料费进行整体报价，而没有进行单列。此次涨价，12家公司的目标就是将管理费单列，并将标准定在8%左右。此外还有部分公司将调整材料费。

　　业之峰老总张钧在接受采访时预测：“随着材料、人工费用上涨，以及信息化管理方面的投入，再加上《劳动合同法》实施以后带来的成本滞后性增长，2008年全年家装企业的涨价幅度可能在30%左右。但涨价不可能一次完成，年初我们这些企业的涨价幅度大概在10%左右。”

　　涨价理由源于成本压力

　　在2006年家装市场一片红火的时候，地板、板材、五金件等材料价格几番涨价，家装公司都有一些动作。但到了2007年，受上游楼市影响，家装市场出现下滑，多数家装公司虽然面临较大压力，但对涨价却讳莫如深。

　　2008年，家装公司的压力将进一步加大。除了材料费、人工费等因素外，《劳动合同法》正式实施，将使得家装公司的用工成本增加至少十几个百分点，不少企业将难堪重负。

　　元洲南京公司总经理徐国强表示，虽然不少企业都在竭力地扛着，但随着压力的越来越大，如果不在价格上化解，很难扛得住了。

　　本土家装公司有心无力

　　提起成本压力，南京的一些家装公司老总也是一肚子苦水。“现在的物价很多都在涨，就是难见家装涨价，这本身就是很不正常的事。我们目前的利润完全追不上成本上涨的脚步。”

　　面对面装饰董事长童铭算了一笔账：以目前每单造价5万元计算，人工费至少要占到20%，材料费超过50%，再加上其它一些工程上的约10%的直接成本，家装公司可得的合理毛利约在20%左右，也就是1万元左右。而要扣除保证公司正常运转的经营管理费用、品牌推广费用等，家装公司应得的纯利已经呈现逐步下滑的态势。虽然对涨价“望眼欲穿”，但南京市场竞争这么激烈，怎敢轻言涨价？

　　“我们的主导思想是以品牌带动单量，并以单量提升品牌价值。即使成本压力再大，但只要坚守住阵地，提升的品牌含金量就能抵消成本压力。”龙瑞董事长王允林表示，他们短期内不会考虑涨价。

　　锦华设计研究院院长堂杰则表示：如果在涨价的同时，服务质量也能够随之提升，涨价就能说得过去。家装作为服务性行业，主导并不是价格，而是服务。但对于锦华是否涨价，堂杰则表示“一切都是未知数”。

　　会不会便宜了“游击队”？

　　对于12家“京字号”家装公司酝酿集体涨价一事，中装协住宅装饰委员会秘书长张仁认为，如果是以联盟形式出现的集体涨价行为，他持反对态度。不过，家装公司面临的成本压力确实很大，在合适的时机进行合理、合法涨价，并不是没有可能的。

　　据了解，北京家装行业在2008年的日子好像并怎么好过。随着奥运热潮的退去，如果继续留守本地，将面临单量大幅削减的考验；而对外拓展，将面临成本大幅提升的考验。两难之下，会不会促使他们涨价？这有没有可能是此番涨价的更深层次原因？

　　有业内人士认为，以“京字号”家装公司在南京市场的影响力，推动一轮涨价也并不是没有可能。但消费者是否“买账”？涨价会不会把更多的消费者推向“游击队”？这些都是值得思考的问题。

　　快报记者 胡永军