快报讯（记者 项凤华）“昨天是一周上班的头一天，因为下大雨，我迟到了半个小时，为此我半个月的奖金可能就泡汤了。”昨天，在一家IT公司工作的吴小姐向快报记者反映，下大雨是从周末开始的，自己也做好了心理准备周一上班要提前一个小时出门，可是当她早上7点从家里出发时，雨下得太大了，平时5分钟一班的公交车，左等右等也不来，足足等了20多分钟，才挤上公交车。上了车后，因为雨越下越大，车子也开得很慢，当她像落汤鸡一样地冲进公司打卡时，发现她已迟到了半个小时。而她发现，这天早上不是自己一个人迟到，不少同事也和她一样都上班晚点了。而公司有规定，迟到一分钟扣10元钱，迟到半个小时以上扣罚半个月奖金。她心里有疑问，因为下暴雨导致上班迟到，能不能不算？

　　对此，南京市劳动监察支队综合科科长戴登凯表示，按照劳动法规定，只有遇到人力不可抗拒的灾情，如水灾、地震等情况时，才认定不迟到。不过，像这样的大雨，在南京比较少见，暴雨造成职工上班时出行困难，交通拥堵，单位可从人性化的角度考虑，放宽上班时间，或是对迟到的员工不作迟到处理。