又近年底，“工钱”已经成为民工兄弟最关心的话题，“要求不高，能在春节前拿到就好。”如何保障民工权益？昨天，南京市劳动监察支队综合科科长戴登凯走进快报生活南京网站交流。

　　从今天起，拨打快报96060热线，快报律师团可帮你讨工资。

　　重点检查建筑企业

　　“今年的‘欠薪’专项检查活动除了劳动、建设、建工、总工会四部门，市监察局和市公安局也参与进来，六部门将联手帮民工讨工资。”戴登凯说，截至11月底，劳动监察部门对辖区所有在建工程项目展开专项检查，共帮助劳动者讨回一亿零一百万元工资，其中9100万元是民工工资，95%涉及建筑施工企业。因此，此次检查的重点是建筑行业。

　　民工要注意收集证据

　　戴登凯表示，农民工在就业过程中处于弱势地位，为保住工作岗位，只得接受用人单位不签合同等违法用工行为，双方发生劳动争议后，农民工就处于无法举证的不利境地。因此，工人们在平时打工中应当注意收集一些有利于自己的证据，例如工作证、工资条、服务证、考勤记录、出入证，以及劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”“报名表”等招用记录，都有助于证明与用人单位之间的劳动关系。但是要注意时效，一般是2年，也就是说从应当知道欠薪之日起算。

　　民工讨薪有绿色通道

　　现在许多民工害怕走法律程序既浪费时间，又浪费金钱。其实，各个部门都采取了相应措施，建立了绿色通道为民工服务。如法院方面，今年法院将继续去年发布的《关于切实做好年底建设领域清理拖欠民工工资的通知》中的一些措施，例如，建立快立、快审、快执的工作机制。对涉及工程款和民工工资的案件，建立专人专项办理的“绿色通道”，在符合法定受理条件的前提下，尽可能简化立案审判手续。同时，发挥社会舆论的监督作用；对诉讼能力不足的当事人，建议司法行政部门给予法律援助等等。

　　快报记者 项凤华 朱俊骏