【漫话天下】

　　彭联联/文 艺静/图

　　奥一网在深圳街头举行募捐活动时与城管部门人员发生争执，募捐点的书桌被城管人员砸烂。当前来捐赠的居民和网友指出，粗暴执法无异于土匪行径时，一城管队员竟大声回应：“我就是土匪！”

　　（7月23日《南方都市报》）

　　城管粗暴执法的现象并不鲜见，但像深圳的这个城管队员自称“我就是土匪”，笔者还是第一次听说。那么，为何这样的人能走上城管执法岗位呢？我认为关键是管理者存在一种错误的管理理念。在一些人看来，城市管理点多面广，直接面对利益冲突，因此，城管执法在方式上要有一点“霸气”和“匪气”，不能太讲究程序和理性。在这种理念指导下，城管的人才标准就不是懂法律、善说服、有耐心、怜弱者的“文弱书生”，而是“通不通，三分钟，再不通，龙卷风”的强悍型“人才”。如今大学生“零工资”就业、研究生当保姆都已经不是新闻，如果城管部门有意公开挑选德才兼备的人才，相信不会只有“土匪”可供录用。