近日，姑苏区吴门桥街道举办“青力而治2.0—伙伴新星行动”。活动以党建带团建形式，推动新业态新就业群体、物业管理青年群体广泛参与基层治理，共同助力街道基层治理提质增效。

  活动中，三六六教育投资有限公司因与吴门桥街道党工委共同为快递、外卖小哥提供“一元爱心午餐”服务，被授予“青力伙伴”荣誉称号。中铁建苏州设计研究院有限公司、东吴中西医结合医院也相继认领了“一元爱心午餐”接力项目和“一元爱心体检”服务项目。其中，“一元爱心体检”服务项目将由各快递网点选拔人员，街道发放爱心企业赞助的一元爱心体检券，快递小哥可凭借一元爱心体检券，到东吴中西医结合医院支付一元钱即可享受体检，体检项目包括生化全套等较深度体检。

  中铁建苏州设计研究院有限公司相关负责人表示，通过党建与公益爱心活动的结合，推动了“党建带群团”，锻炼了队伍，增强了党组织凝聚力。“一元爱心午餐让我们体会到家的温暖，一元爱心体检也减轻了我们的经济负担，体检项目很多，包含生化全套等非常贴心，而且医院就在我们站点旁边，真的非常方便。”外卖小哥王先生说。

  社区的和谐稳定，离不开由社区工作者、海棠先锋、社区医生、社区民警、社区调解员、社区规划师构成的基层服务“六支队伍”。为进一步发挥快递、外卖、物业青年对民情先知先觉的职业优势，深化城市基层党建引领基层分类治理，构建“三圈六型”分类治理体系，街道为新就业群体代表定制“骑士任务卡”，通过积分激励形式实现“双向奔赴”。

  活动现场，姑苏区住建委团委、吴门桥街道团工委签约共建协议，助力靶向精准聚焦民生需求，筑牢区、街“红色伙伴”。围绕研究团组织结对共建路径、探索推进共融互促交流模式、组织开展教育实践活动、打造团干部交流平台和搭建资源对接桥梁等五项内容开展深度合作。

  吴门桥街道组织人事局局长丁艳玲表示，要在社会治理现代化上实现新提升，新业态新就业群体是其中重要力量，聚力推进社会治理现代化，探索基层治理新路径、提升基层治理新效能，更需要汇聚多方参与形成共治合力。

  李逸韵 徐晓安