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  2022年5月27日 星期 放大 缩小 默认 下一篇 4 >>返回首页
营造尊才爱才敬才氛围,激励广大人才创业、创新、苦干、实干
泰州医药高新区表彰5类优秀人才

  “人才资源是第一资源”。5月25日,泰州医药高新区(高港区)和海陵区不约而同召开了关于人才的大会,营造尊才爱才敬才浓厚氛围,鼓励广大人才始终保持干事创业的激情、创新突破的勇气、苦干实干的作风。

  在当天的会上,泰州医药高新区(高港区)表彰了一批卓越工程师、优秀青年人才、创新创业菁英、科技型企业家、“高层次领军型人才”等优秀人才。其中,江苏勃林格殷格翰生物制品有限公司高级技术员周爱华等5人被表彰为“卓越工程师”,泰州蕾灵百奥生物科技有限公司董事长陈蕾等7人被表彰为“优秀青年人才”, 泰州诺盟新材料科技有限公司技术负责人于海峰等12人被表彰为“创新创业菁英”,江苏中慧元通生物科技股份有限公司董事长兼总经理安有才等6人被表彰为“科技型企业家”,江苏迈度药物研发有限公司总经理张大为等4人(团队)被表彰为“高层次领军型人才”。

  “广大人才和企业家队伍是医药高新区(高港区)发展的‘根’和‘魂’,是未来发展的种子、健康的种子、产业的种子。”泰州市副市长、泰州医药高新区党工委书记、高港区委书记叶冬华表示,迈进“十四五”发展新征程,站在融合发展新起点,高新高港将更加坚定人才强区战略,一定创造最好的环境,全力构建最佳的人才生态圈,努力让这些“种子”在医药高新区(高港区)生根发芽、茁壮成长、开花结果,努力把中国医药城建设成为区域人才中心和创新高地。

  据悉,十多年来,泰州医药高新区始终把人才作为第一资源,锚定“人才特区”的发展定位不动摇,打造了以生物医药“一赛两会”为核心的国际引才品牌,集聚120余名国家级高端专家、170余名省“双创人才”、550余名市“双创计划”“113医药人才计划”项目资助对象,6家生物医药人才企业成功上市,人才竞争力在全国171个生物医药园区中名列第八,人才近悦远来的良好氛围正加快形成。

  同一天,泰州海陵区委召开人才工作会议,研究部署人才重点工作,全面建设青年和人才友好型城市,全力打造青年和人才向往的幸福之区。

  海陵区委书记孙群表示,要充分认识建设新时代人才强区的重要性和紧迫性,要以更高标准、更实举措建设新时代人才强区。

  活动现场,海纳人才科创集团揭牌。据了解,该集团为地区人才工作总“承包商”和“城市HR”,主要开展高层次人才招引、人才项目孵化、人才资源服务和科创载体运营等工作。

  当天下午,海陵还举办建设青年和人才友好型城市重点举措发布仪式,现场还启动了中国(江苏泰州)“智汇海陵”国际高层次人才创新创业大赛。

  刘昊宇 沈雁秋 毛晓华

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