我觉得不只是警示了工作中只擅“表态”不擅实干的干部，也警示了考核部门。

  瑞丽书记只擅“表态”不擅实干的作风，不可能只表现在这次的防疫工作上，其他工作也会有同样的表现。只是防疫工作不实干，马上就会给你颜色看，表现得特别明显。其他方面的不实干，有的可能要等到他离任以后才表现出来。对提拔对象的考核，应该做到明访和暗访相结合，只有这样才能看到其最真实的一面。作为领导班子成员，也应该多参与对提拔对象的考核，把这种考核贯穿在平时的工作中。不能只听一面之言，只看经过“笔下生花”的考核材料。只有把住了提拔使用这个关口，才能让那些只“表态”不实干的人混不下去。南京 吴文元