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  2021年1月6日 星期 放大 缩小 默认 3 上一篇  下一篇 4 >>返回首页
无锡人的平均薪酬又涨了
冬季平均薪酬8135元/月,较上一季度上升2.1%

 1月5日,现代快报记者从智联招聘发布的《无锡地区2020年冬季雇主需求与白领人才供给方面的数据与分析报告》(以下简称《报告》)获悉,无锡市民的平均薪酬又涨了。数据显示:无锡地区2020年冬季求职期的平均薪酬为8135元/月,较上一季度薪酬上升2.1%,在全国38个主要城市的薪酬水平中排名第22位。

  

  陈敏

  十大高薪行业出炉

  是不是又在感慨“被平均”了,想知道是被谁平均的吗?《报告》公布无锡2020年冬季求职期十大高薪行业,基金/证券/期货/投资以12064元/月排第一,保险和通信/电信运营、增值服务以11003元/月和10016元/月分列第二、第三。

  接下来,排名第四到第十的高薪行业分别为:计算机软件、IT服务、中介服务、房地产/建筑/建材/工程、银行、航空/航天研究与制造、计算机硬件,十大高薪行业的平均薪酬均在9000元/月以上。

  高薪群体扩张也带动了平均薪资的整体增长,《报告》显示,无锡地区2020年冬季求职期的平均薪酬为8135元/月,整体的平均薪酬水平轻微上升、高薪区间的占比有所扩张,薪酬水平保持在全国核心城市的中游。

  这些职业竞争最激烈

  《报告》显示,无锡地区2020年冬季竞争最激烈的五大行业分别为学术/科研、交通/运输行业、房地产/建筑/建材/工程、物业管理/商业中心行业和专业服务/咨询(财会/法律/人力资源等);竞争最激烈的五大职业分别是交通运输服务、财务/审计/税务、行政/后勤/文秘、采购/贸易和人力资源。

  据了解,财务/审计/税务的竞争指数增速较快,主要是由于该岗位存量人才多。从供需两端变化来看,采购/贸易的招聘需求环比上升119%,而简历投递数量则强势上涨254.2%,导致竞争进一步加剧,跃升至第四位。

  随着疫情防控进入常态化,国内社会经济持续复苏,就业市场也整体回暖。据业内人士表示,对雇主来说,2020年让他们看到更多人才价值,四季度依然未减少人才储备力度;对求职者来说,掌握硬实力,在市场竞争趋缓时段跳槽是职业发展良机。

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