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  2020年11月17日 星期 放大 缩小 默认 3 上一篇  下一篇 4 >>返回首页
第五届江苏技能状元大赛决赛落幕
最小技能状元17岁,企业当场“掐尖”
  用人单位与获奖选手签订就业协议
  大赛主办方供图

  11月16日,由江苏省政府主办,省委组织部、省委宣传部、省人才办、省人社厅等16个部门共同承办的第五届江苏技能状元大赛决赛在昆山闭幕。记者从现场获悉,经过3天激烈角逐,共决出21名“技能状元”,年纪最小的只有17岁。

  

  现代快报+/ZAKER南京记者 徐苏宁

  

  误差不超过头发丝1/3,00后获学生技能状元

  来自一汽解放汽车有限公司无锡柴油机厂的周明等10人取得各竞赛工种职工组第一名,被省政府授予“江苏技能状元”荣誉称号,直接认定为“江苏工匠”,享受省劳动模范待遇,列入省“333工程”项目培养对象,给予每人10万元现金奖励等。来自徐州工程机械技师学院的杜冠男等11人获得各竞赛工种学生组一等奖,被授予“学生技能状元”荣誉称号,奖励2万元。

  “学生技能状元”中年纪最小的只有17岁,是来自无锡机电高等职业技术学院的华佳浩。华佳浩参加的是数控铣的项目,现场提供一块钢件、一块铝件的毛坯,选手需要把这两个毛坯材料加工成所需的零件。华佳浩说,比赛对精度要求很高,“我们允许的尺寸误差大概在3丝左右,也就是三分之一头发丝那么粗。”华佳浩认为,成为技能状元要耐得住寂寞。“为大赛,我训练了3个月,每天训练10小时。”

  高技能人才吃香,企业当场与获奖选手签就业协议

  技能人才有多火?闭幕式上,一些企业来到现场“掐尖”。有5家用人单位分别与5名获奖选手签订就业协议。

  来自江苏省昆山第一中等专业学校的陈鑫宇获得学生组钳工赛项二等奖,当天就与昆山六丰机械工业有限公司签订了就业协议。企业负责人说:“我们以往招聘钳工的模式是,由师傅培训后上岗。现在招聘追求的是质量。生产追求精细化,要招技工院校培养好的优秀人才。此次与获奖选手签订就业协议,对公司帮助应该会很大。”

  技工教育是职业教育的重要组成部分,技工院校是大国工匠成长的摇篮。目前全省共有113所技工院校,在校生约26万人,每年招生数保持在10万人以上。在办学方向上,坚持以培养技能人才为目标,以就业为导向,学生动手操作能力较强,真正掌握一技之长,每年技工院校毕业生接近8万人,其中66%达到中级工水平,34%达到高级工以上水平,总体就业率保持在98.5%以上,基本实现了“人人皆可成才,人人皆可就业”。

  在办学模式上,注重产教融合、校企合作,专业设置与产业结构、课程内容与岗位需求对接匹配程度较高,技能人才培养的针对性和适用性较强。在培养方式上,积极推动校企联合育人,大力开展订单班、冠名班培养,校企共同制定培养方案,共同组建师资,共同实施教学。目前在办订单班、冠名班达1028个,在校生约3.6万人。

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