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  2020年5月8日 星期 放大 缩小 默认 3 上一篇  下一篇 4 >>返回首页
扬州广陵完成基层机构改革
村干部:感觉成长空间、薪酬待遇都有了稳定的保障

  5月6日上午,扬州市广陵区李典镇党政办、行政审批局、综合行政执法局、经济发展局、社会事业局等“一办八局”正式挂牌成立。今后,这9个部门将分别统揽起党建、经济发展、行政执法、为民服务、社会治理等基层基础建设的责任,今后百姓不出镇就能办理婚姻登记、医保证明等35项业务。 至此,广陵区在扬州市率先全部完成了基层机构改革后的办、局、中心挂牌成立。

  

  广宣 顾潇

  根据乡镇(街道)机构改革方案,广陵区在头桥、李典、沙头三镇设置“一办八局”,在湾头、汤汪一镇一乡设置“一办七局一中心”,在曲江、文峰、东关、汶河四个街道设置“一办六局一中心”。

  同时,集中行政审批服务的权力也在加快下沉。目前,首批35个行政征收、行政许可、公共服务等审批事项清单出炉;设置了全科受理、统一发证、帮代办专窗、税务市监等10个窗口,15个行政审批事项整合入驻三镇服务大厅。

  “这一轮机构改革,在洲上乡镇设置为民服务中心的基础上,同时组建了乡镇行政审批局。首批下沉的行政权力事项、公共服务事项,都是精准地按照群众‘需、急、盼’设置的。”李典镇相关负责人告诉现代快报记者,将来,群众办事、企业跑项目审批,可以足不出镇就能办——就近能办,多点可办,少跑快办。

  记者注意到,广陵区乡镇街道机构改革,最突出的亮点是以更加完善有效的激励机制,让村(社区)干部成为一个令人向往、并能为之奋斗终生的职业。按照“保障基本报酬、增加考核报酬、明确激励奖励、提高社保待遇”的要求,广陵区出台村(社区)工作者专项工资政策,建立岗位等级工资制度,健全基本薪酬正常增长机制;向非公企业、社会组织等新兴组织、退伍军人群体敞开基层的大门;在机关、事业单位退休干部中,择优一批担任村(社区)“第一书记”;每年财政拨付北洲三镇各村组织运转经费从平均12.5万元,提高到50万元。

  “以前,有的年轻工作者把基层当跳板,‘飞鸽牌’的多,‘永久牌’的少。现在,区委、区政府在基层干部队伍中树立了一种‘职业化’的鲜明导向。”广陵区委组织部相关负责人说。“现在,基层有了权、有了钱,干事的劲头更足了。”湾头镇联合村党总支书记王磊说,“我感觉今后在基层一线工作,成长空间、薪酬待遇都有了稳定的保障。基层,将是大有前途、大有希望的人生舞台。”

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