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  2020年4月17日 星期 放大 缩小 默认 下一篇 4 >>返回首页
全省率先!不受清单限制 南京支持企业开展岗前培训
培训后按合格人数给予企业补贴

 快报讯(记者 赵丹丹 徐苏宁)拓宽职业培训补贴范围、提高职业补贴标准……4月16日上午,南京市新闻发布会上,市人社局发布《关于落实我市三年职业技能提升行动的若干措施》(以下简称“十五条”)。现代快报记者了解到,“十五条”在全省率先提出,支持各类企业自主开展不在培训项目清单范围内的岗前技能培训,培训后按合格人数给予企业800元/人的培训补贴。

  南京市人社局副局长冯冰介绍,南京市从扩大政府补贴培训供给、拓宽职业培训补贴范围、提高职业补贴标准、优化职业培训服务等多个方面提出具有创新突破的政策举措和工作目标,力求做到政策最优、举措最实、服务最好,促进广大劳动者提升技能水平和改善就业质量。

  现代快报记者了解到,三年全市将开展各类补贴性职业技能培训60万人次以上,力争到2021年底,实现全市技能劳动者在就业人员总量中的占比达28%以上,高技能人才在技能劳动者中的占比达32%以上。

  聚焦优化营商环境,南京突出企业培训主体地位,要求大力支持南京市符合条件的企业对新录用员工开展岗前培训、岗前技能培训或以工代训。

  “十五条”在全省首次提出支持南京“4+4+1”主导产业、相关地标产业和危化等各类企业自主开展不在培训项目清单范围内的岗前技能培训,企业可自行制定培训方案、设计课程体系、实施考核评价,培训后按合格人数给予企业800元/人的培训补贴。

  据了解,原来南京市的职业培训补贴只有人社部门1家共66个工种纳入补贴范围,此次文件实施后,将行业国家职业资格证书类、特种作业操作证书类等职业(工种)全部纳入南京市补贴目录,涵盖了市应急管理局、市城乡建设委员会、市市场监督管理局等8个部门23个行业共708个工种。

  南京进一步加大对企业和劳动者个人培训补贴力度。对企业发放的岗前培训补贴标准由每人150元提高至300元。符合条件的企业职工经培训取得国家职业资格证书、职业技能等级证书等相应证书,初级工、中级工由人均补贴标准550元、700元分别提高至1000元、1500元。纳入南京市紧缺型高技能人才职业(工种)目录的,补贴由高级工扩大到所有级别,且补贴标准在上述基础上再提高30%。

  同时,南京在全省范围率先联合发文统一补贴标准,对高危行业企业安全生产管理人员取得安全合格证的,给予每人400元培训补贴;对初次取得特种作业操作证、特种设备作业人员证的,给予每人800元培训补贴。

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