编者按：乡贤文化积淀了我国千百年来乡村治理的智慧和经验。习近平总书记指出：“要治理好今天的中国，需要对我国历史和传统文化有深入了解，也需要对我国古代治国理政的探索和智慧进行积极总结。”培育“新乡贤文化”被写进国家“十三五”规划纲要，在新的时代背景下，乡贤正被赋予新的内涵，是当下农村社会治理的重要资源。

  为了在常州全市范围内深化农村精神文明建设，注重挖掘乡贤先进事迹，发挥乡贤积极作用，引领广大群众见贤思齐，崇德向善，积极传递乡贤潜在的道德力量、榜样力量。由中共常州市委宣传部、常州市文明办主办，中国农业银行股份有限公司常州分行大力支持的“点赞乡贤故事 倡导文明乡风”系列活动即日起正式启动。每周，我们都会走近几位“乡贤”，讲述他们的“乡贤力量”和奉献故事。如果您的身边，也有这样扎根故乡、热爱故乡、反哺故乡，努力建设新农村的有志之士、道德模范、先进人物，欢迎向我们推荐，联系电话：0519-86803110。

  提起郑建伟，新北区薛家镇中巷社区不少人都会竖起大拇指。2017年春节前夕，社区里凡年满80周岁的老人，都会收到一份1000元的大红包，发放人正是郑建伟。如今是江苏常蒸集团董事长的郑建伟，在把企业做大做强的同时，一直满怀爱心，回馈社会，公司专门拿出200万元成立了常蒸爱心基金会，关心帮助村里的老人、公司困难职工等，让爱心持续。郑建伟说，“企业的发展离不开社会的支持，如今企业发展壮大了，有能力回报社会，也是理所当然的事。”

  李梦雅 张敏

  为258名老人发放爱心慰问金

  1963年出生的郑建伟，曾在薛家镇陈家村担任了12年的村干部。1999年，郑建伟成为常州市常蒸蒸发器有限公司负责人，通过大刀阔斧的改革，一个积重难返的乡镇企业，在他手上成长为拥有世界五百强客户的国家高新技术企业。如今的郑建伟是江苏常蒸集团董事长，管理着8家子公司2000多名员工。

  成了人们口中的“大老板”后，郑建伟没有忘记他心心念念的乡亲们。“我父母这一辈人是最苦的一代人，当时从农村出来的时候，我就有个愿望，如果将来有能力了，一定要为他们做点事情。”郑建伟说，考虑到村上人的生活状况，每年春节前夕，他都为陈家村70周岁以上的老人，每人送上一份1000元的春节慰问金。这一发，便是10多年。

  2017年春节，爱心范围扩大到整个中巷社区。社区书记顾国伟说，2000年陈家村与中巷村合并，成为如今的中巷社区。2017年春节前，郑建伟特地委托社区，统计了社区年满80周岁的老人，共计110名，向每位老人发放了1000元春节慰问金。2018年春节，发放对象增加到了140名。

  不仅是村民，公司员工家中年满80周岁的老人同样享受这个待遇。进公司已有15年的员工倪忠平告诉记者，他父母年满80周岁，两位老人过年时都能领到1000元的红包。他们常对倪忠平说：“你们老板太好了，居然还给我们老年人发钱！”

  据统计，2018年春节，共有258名老人收到了爱心慰问金。

  拿出200万元成立爱心基金会

  对于自己的这些善举，郑建伟一直比较低调。他说：“我做这些事情，也不需要他们来感谢我。父母开心，老人开心，我自己开心，这便是有意义的事情，既然有意义那就坚持做下去。”郑建伟认为，“企业的发展离不开社会的支持，如今企业发展壮大了，有能力回报社会，也是理所当然的事。”

  作为薛家镇商会会长，郑建伟也积极参与各种慈善活动。陕西安康县是新北区对口扶贫县，去年郑建伟拿出15万元，为当地建造了一座桥。今年7月，安康县一所小学即将投入使用，但还缺桌椅、电脑等设施设备，郑建伟得知消息后，慷慨地捐出30万元。

  对外，郑建伟是新北区的慈善之星，对内，他是“关爱职工好领导”。目前，集团2000多名员工，60%以上都是外地人。“员工就是财富！”郑建伟对员工实行免费食宿的待遇，当员工出现重病等困难时，公司都主动伸出援手。

  在行业打拼20年，郑建伟深知，“一个企业不会永远成功，除非卖掉的那一天，因为风险一直存在。”为了让自己的爱心事业得以持续，2017年，郑建伟拿出200万元，成立了常蒸爱心基金会，目的就是可以长期关心帮助村里的老人、有困难的员工等。

  郑建伟说，今后他还会根据企业经营状况，继续扩大老年人享受春节慰问金的范围，有望将年龄限制放宽至年满70周岁，将爱心扩散。