（上接T3版）

  欧阳荣梅 无锡市救助管理站 副站长

  欧阳荣梅10多年如一日，一心扑在工作上，日常在认真做好本站后勤保障工作的同时，还共接待、救助1000多名流浪乞讨人员，依法救助率达100%。对患病救助对象，她主动发挥医护专长，常常加班加点精心照顾，每天早晚送医送药，共帮助80多名患者恢复了健康。她以母亲的情怀，呵护帮助流浪儿童，一次次不远万里，护送其返回云南、贵州等偏远山区。

  担任副站长后，她保持“劳动光荣”的本色，总结出用心、用情等“四用”创新工作法，使救助工作收到事半功倍之效。她积极推进实施社区“源头救助项目”，已对市区403名特困家庭子女和外来民工子女建立信息库，发放助学金和学习用品近10万元。通过救助工作前置，从源头上预防治理流浪儿的社会问题，效果十分明显。

  秦建军 博世汽车柴油系统有限公司 班长

  从2008年5月加入博世汽车柴油系统有限公司，秦建军爱岗敬业、勤于学习，在工作中敢于创造、勇于创新，利用自己良好的专业技能为公司和自己所带领的团队做出了重要的贡献。2010年因公司业务扩大和发展的需要加入新项目团队，被派往德国深造，主攻数控加工中心技术。回国后和国外专家共同参加了目前国际上最先进的八轴联动数控加工中心的生产和安装调试。他多次在省、市及公司举办的各类技能大赛中获得优异成绩，在公司里起到了积极的先锋模范作用，鼓舞和激励青年员工树立了用科学技术武装自己，积极践行“博世梦”“中国梦”。

  桑梅 无锡市新吴区江溪街道办事处太湖花园第二社区居民委员会 书记

  几年来，在桑梅的带领下，社区党总支坚持“以党建带团建，以党建带妇建，以创新为灵魂，以科学发展观为统领，以服务居民为宗旨，以繁荣文化为抓手”，率领社区全体党员和居民群众，团结拼搏，锐意进取。2012年社区成功注册新区援手志愿者协会，37个社团组织1200多名援手志愿者每年服务居民2万人次。

  桑梅强化社区宣传阵地和服务队伍建设，突出社区文化特色，打造社区文化品牌。几年来，她带领社区二个文艺社团参加国际比赛并获3项金奖，带领社区筷子研究室参加东亚之都中日韩筷子文化交流。在社区党建活动中，首创“长江路党建服务联盟”和离退休“特色党支部”，在社区成立草根宣讲团，打造妇女议事会，营造特色文化楼道，建立社区党员“爱心基金”等，365天随时帮助需要帮助的困难党员和群众；开办了社区低碳爱心亭，让残疾人走出家庭，走向社会。在桑梅同志的带领下，太二社区正逐步成为无锡“幸福社区”的标杆。

  沈建强 宜兴市筋纹器紫砂艺术品中心 职工

  沈建强1991年毅然放弃公职，深入筋纹器紫砂陶的制作研究，不断探索，创新，经过20余年的不懈努力，终成正果。他的筋纹器紫砂陶填补了筋纹器小曲线嵌盖的历史空白；创下了紫砂单壶瓤数最多的纪录；发明了油砂烧造法，大大提高产品的正品率；探索发现了筋纹器紫砂审美公式，为美丽紫砂提供了理论数据；独创了泥片斜接无痕新工艺，得到了大师们的一致认可和采纳……

  在钻研自身业务的同时，沈建强一直将对社会的贡献放在首位。2009年，创办“兴浦紫砂公司”，无偿培训农民初、高中毕业生。2011年，创办“宜兴市筋纹器紫砂艺术品中心”，带领学生们参加国家大型展览，获11金，6银，3铜的佳绩。迄今为止已撰写9万余字的教材三本。

  沈其生 无锡市公安局南长分局治安大队 教导员

  沈其生扎根巡防一线22年，亲手抓获各类违法犯罪嫌疑人1250余名，破获案件2280余起，为群众挽回损失120余万元。

  他是同事公认的“活地图”。22年坚守，他用脚步丈量7万公里巡程。哪里发案多，小偷藏哪里，他张口就来，同事们跟他去巡逻，很少空手而归，辖区路面发案年均降幅10%。

  他是巡防战线的“活教材”。22年创新，他将传统手段与现代科技融会贯通，首创的监巡对接、便衣“三定”技战法被省公安厅推广，并作为全省学警的实战必修课，得到江苏警官学院兼职教官教学史上的最高分。

  他是百姓眼里的“活雷锋”。22年爱民，他给空巢老人沈阿婆当“儿子”，他给寒门学子小君当“父亲”，他给失足少年当“导师。

  王道坤 宜兴市茶博苑茶叶专业合作社 总经理

  2001年，当王道坤从横山村村民委员会主任手中接过茶场时，茶园一片荒凉，沟壑纵横，600亩茶园、3000亩荒山、30多年的老茶树、30年的经营权……创新的理念，创新的品种，一流的设备，让王道坤的“盛道”牌茶叶开始崭露头角。

  近几年来他积极开发新产品，“盛道寿眉茶”频频获奖， 成立了茶博苑茶叶专业合作社，分享制茶经验、传播现代化茶园管理模式，带动周边农户共同致富，在茶叶采摘期更是解决了几百人的就业问题。

  不仅如此，王道坤热心公益，先后向社会事业慈善团体捐赠近50万元，舟曲地震时更是亲赴灾区慷慨解囊，平时也不忘对所在镇村低保户家庭的慰问支助。

  徐正兵 无锡市城市环境科技有限公司

  二十多年来，徐正兵一直从事垃圾填埋工作，见证了桃花山垃圾填埋场的整个发展演变，他将自己最美好的青春年华毫无保留地奉献在环卫事业上，在平凡的工作岗位上取得了不平凡的业绩。

  作为一名一线作业人员，徐正兵每天在“最苦、最脏、最累”的垃圾堆场上工作，坚持“宁可一人脏，换来万人洁”的环卫精神，团结周围同志，深入填埋一线，坚持早来晚走，坚守在自己的岗位上，这份强烈的责任感使他成为职工中无可置疑的榜样。

  面对不断发展的桃花山生活垃圾填埋场，他紧随无锡市环卫产业的脚步，努力提高自己的岗位素质，赢得了公司干部职工的一致好评。

  俞孟萨 中国船舶重工集团公司第七〇二研究所 副总工程师

  俞孟萨长期从事船舶水下噪声预报及控制研究，现聘任为总装、海军和国防科工局潜艇声隐身专家组成员，973项目首席专家，海军潜艇声隐身基础研究国家队首席专家；水动力学、舰船振动与噪声控制、声呐技术国防重点实验室及中科院噪声和振动重点实验室学术委员会委员，鱼雷减振降噪专业项目专家组副组长，担任《船舶力学》编委会副主任。

  他负责构建了国内《潜艇声学设计指南（一、二版）》内容框架，国内率先突破潜艇结构模型的声学相似性理论问题；建立潜艇和声呐罩低噪声线型的声学设计方法，开发了舰艇水动力辐射噪声预报方法和软件；建立了机械系统振动传递与艇体声辐射计算方法，提出了桁架浮筏、隔振基座及舷间声振隔离、阻抗失配型耐压隔声层、压力平衡式水动力噪声消声器等多种机械噪声控制新技术，发展提高了潜艇机械系统定量声学设计与控制水平。

  郁佳玮 无锡市公共交通股份有限公司 副总技师

  近年来，随着公交车辆不断更新换代和新技术的广泛应用，公交车辆维修保障遇到了极大的挑战，机务维修技术革新刻不容缓。为切实提高广大修理工的维修技能，郁佳玮带领一批青年技术骨干牵头成立了“郁佳玮创新工作室”。

  作为 “领头羊”，郁佳玮同志不断吸收保修厂各班组技术骨干，把各班组有知识、有技术、有胆识、有能力的优秀人才会集在一起，打造成一支具有稳定技术能力和创新研发能力的高效创新团队。其工作室的各项成果得到了无锡市人力资源和社会保障局的认可，赢得了众多荣誉称号。

  张春雷 法尔胜泓昇集团有限公司技术中心副主任

  多年来，张春雷怀着对技术工作的热情和执著，全身心地投入到自己所热爱的技术工作中，从能源消耗、辅料消耗等方面进行分析研究，为公司规模化效益提升寻找方向。

  他主持的“十一五”国家科技支撑计划“超高强度高疲劳丝材制品技术开发”课题中子题“电气化铁路用钢丝绳”与“健身器械用钢丝绳”研发，通过新产品新技术和科技成果鉴定；主持的江苏省科技支撑计划项目“基于水浴淬火+热镀锌技术的高性能金属线材制品新技术研究”的研发，各项指标均达到预期要求。电气化铁路用钢丝绳，产品实物质量达到国际先进水平，成功取代进口，配套各高铁线路建成年产600吨的生产专线，为国家高铁行业发展做出了贡献。开发的健身器械用钢丝绳，配套健身器材行业已建成年生产能力300吨的专业生产线，并于2015年获江苏省体育产业扶持基金资助。获得6项发明专利，制定了7项国（冶）标，张春雷在核心产品技术研发、质量稳定、市场开拓上均做了大量富有成效的工作。

  全国工人先锋号

  江苏红豆实业股份有限公司西服车间

  该车间通过了ISO9001、ISO1400、职业健康与安全三合一体系认证，西服产品获“国家免检产品”称号。西服车间是一个具有较强团队协作意识的集体，能严格遵守集团、公司的各项规章制度，车间员工工作认真，吃苦耐劳，是公司生产条线的表率，2015年完成产量79万套/24万条，实现销售1.58亿元。该车间始终坚持“服务员工成长走在前”的理念，积极组织员工参与集团、公司开展的各类知识技能培训，提升职工的技能水平。车间推行先进的卓越绩效管理模式，通过现场管理、精益生产、品质管理、TOC瓶颈管理等手段不断提升生产均衡率。此外，工厂通过回音壁、微信群、QQ群等载体，加强管理人员与职工之间的沟通，及时帮助他们解决工作和生活上的难题，对职工的管理真正做到生活有保障、事业有希望、情绪有释放。

  全国五一劳动奖章

  赵军 法尔胜泓昇集团有限公司 缆索部副部长

  他主持开发23个科技成果项目通过省级鉴定（其中4项达国际领先水平，19项达国际先进水平），主持完成了3项国家标准、2项行业标准的起草，现主持起草的有2项国家标准和6项行业标准按计划推进中；主持完成了2项国家科技支撑项目和3项省部级科技项目，现承担的3项省部级科技项目正在顺利推进中；已获得13项发明专利，56项实用新型专利，发表论文10多篇。迄今为止，赵军同志已荣获了一项国家科技进步二等奖（排名：2），一项国家科技进步一等奖（企业奖），一项国家级企业管理现代化创新成果二等奖（排名：1）和三项省部级科技进步一等奖（分别排名：1、2、2）。其科技成果将桥梁平行钢丝拉索寿命从25年提高到50年，为当时世界第一大斜拉桥苏通大桥实现世界首次千米跨越奠定了基础。如今，他的成果已广泛应用于泰州大桥、南京四桥、马鞍山大桥、苏通长江大桥、昂船洲大桥、韩国仁川大桥、土耳其伊兹密特大桥等600多座国内外大跨径桥梁工程，推动了我国大桥缆索技术进步和产业化进程，为我国大跨径桥梁建设做出了重要贡献。

  赵军是江苏省“333工程”拔尖人才，在工程技术事业做出了突出贡献，享受国务院特殊津贴。先后获得第十届中国土木工程詹天佑奖、第六届中国公路百名优秀工程师、中国标准创新贡献奖、江苏省十大优秀发明人奖、中国优秀专利奖等奖项。

  李明秋 无锡市人民医院 心外科主任

  20多年来，李明秋带领心血管外科辛勤耕耘，医疗工作量稳步上升。2007年医疗资源整合进入无锡市人民医院后，心脏手术更是每年以20%速度递增，手术成功率达到98%，年心脏手术量突破300台，占无锡地区心脏手术总量的80%，在江苏省地市级医院中名列前茅。他在无锡市内率先独立开展冠状动脉旁路移植等高难度心脏手术，特别是全动脉化冠状动脉搭桥手术的开展，极大地提高了搭桥患者的生存质量。

  先后荣获江苏省“五一”劳动奖章，无锡市优秀科技工作者，无锡市优秀共产党员，无锡市“十佳医师”等荣誉称号，在核心以上期刊发表论文20篇，获无锡市科学技术进步奖三等奖、省卫生厅新技术引进奖二等奖。