读了《清欠成空谈，有关部门颜面何在》一文，心里百感交集。

  长期以来，我们总是把欠薪的根源归结于企业负责人缺乏良心，对职工刻薄，故意拖欠职工工资。不可否认，确实有少数企业负责人，他们缺乏社会责任感，赚了钱只顾进个人腰包，对职工的工资七折八扣，甚至长期拖欠。但是，毋庸讳言，对于绝大多数企业来说，他们并不想拖欠职工的工资，他们之所以拖欠，有着深层次的原因。

  据了解，现在拖欠职工工资最突出的是建设工程企业，引发讨薪事件的也大多是这些企业的农民工。笔者长期在基层工作，对此深有了解和体会。建设工程企业之所以拖欠职工工资，根本的原因是企业承接的工程绝大部分是政府工程，而政府工程又绝大部分是需要垫资的工程。在“用明天的钱办今天的事”的理念指导下，近年来各地出现了突飞猛进的大拆迁、大建设局面，一些标志性工程、形象性工程、政绩性工程纷纷上马。虽然有些工程对民生的改善起到了一定的作用，但绝大部分是各级政府负债进行。政府在实施这些工程时，都要求中标企业进行相当额度的垫资，好一点的政府承诺分三年付清，有些甚至要五年才付清。企业明知没有实力垫资，但为了揽下工程，也只能打肿脸充胖子允承下来。而一旦到了年底付薪的时候，问题就暴露了出来。政府欠企业的，企业欠职工的，形成了一个三角债的怪圈。政府依所谓的合同说话，而企业又没有实力，矛盾自然就不可避免。

  量力而行，尽力而为，这是政府工作必须掌握的最基本方针。政府“负债建设”的路子不能再走了！

  江苏 谢见红（镇政府干部）